Apps de reparto: la explotación sobre ruedas

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El desarrollo de la tecnología actualiza no sólo los métodos de trabajo, sino también el uso de la fuerza de trabajo en la producción con un cada vez mayor grado de especialización que se traduce en una competencia entre trabajadores por asegurar sus empleos, incluso a pesar de las malas condiciones en las que estos pudieran desenvolverse. Frente a este panorama, las aplicaciones de reparto de mercancías buscan ser una alternativa, pero ¿lo son en realidad?

La industria alimenticia no ha quedado fuera de este desarrollo tecnológico, pues el trabajo de repartidor de comida ha sido víctima de un gran cambio. Desde el año 2012, la introducción de empresas de servicio de reparto, con “módicas” alteraciones sobre el precio de los productos, fue desplazando la necesidad de tener una partida fija de la nómina destinada a pagar los salarios de repartidores, por la asociación con las aplicaciones de reparto.

Según datos del Instituto Mexicano para la Competitividad (Imco), la demanda del uso de estas aplicaciones fue de 37% en el año 2013. Además, a lo largo de estos años, las empresas han jugado un papel importante sobre las estadísticas laborales, pues el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) ha registrado, tan sólo para 2018, 12 millones de nuevos “socios”. Pero, ¿qué significa ser socio de estas empresas?

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Coppel: Testimonios de la explotación. Desigualdad y avaricia

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ANTES DE QUE INICIARAN las campañas presidenciales del 2018, varios empresarios hicieron de todo con la intención de que “el peligro para México” no llegara a la presidencia del país. Entre el grupo de opositores se encontraban los dueños de la cadena de tiendas departamentales Coppel. La cadena de tiendas trató de persuadir a sus trabajadores para que no votaran por el candidato de Morena y para ello, dio muchos talleres y pláticas sobre economía, monopolios y diversos temas económicos y sociales. En ocasiones, a los empleados se les entregaba un pequeño libro titulado IDEAS Y REFLEXIONES SOBRE ECONOMÍA escrito por Enrique Coppel Luken, exdirector de la cadena de tiendas. En dicho trabajo Luken habla, entre otras cosas, sobre el populismo de Andrés Manuel López Obrador y sustenta, siguiendo los trabajos del historiador Enrique Krauze, entre otros, que el populismo de AMLO nos llevaría al desastre. Sin embargo, en tiempos de Covid-19, la avaricia de Coppel y de otros capitalistas, como Salinas Pliego, está poniendo en riesgo no solamente a miles de personas que trabajan diariamente para ellos, sino que también al pueblo en general. La pandemia trajo consigo despidos masivos injustificados, reducción de salarios mínimos y más desempleo. La gente que se niega a parar de trabajar se pregunta ¿Cómo podemos dejar de trabajar si de eso vivimos? ¿Con qué dinero vamos a comer si dejamos de vender? La mayoría de quienes se niegan a dejar de trabajar son personas que siempre han pertenecido al trabajo informal y cuestionan la negativa de las grandes empresas a dejar de laborar. ¿Por qué yo debo dejar de trabajar y ellos siguen?

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